- AI와 저작권 문제
- [노무사신문=김해선 고문 강남노무법인] 2025. 12. 9. 김해...
- 2025-12-09
- 소청백 노무사 : 원칙과 현실 사이, 실타래를 풀다 (4)
- 타이어 제조업체 갑의 공장 구내식당에서 조리∙배식 업무를 수행한 원고(근로자)들이 사내협력업체에 형식상 고용되어 있지만, 실질적으로는 갑 회사에 파...
- 2025-12-06
- 노란봉투법 시대, HR은 ‘현장 리스크의 최전선’이 된다
- [노무사신문=박원용 전문위원]노란봉투법 시대, HR은 ‘현장 리스크의 최전선’이 된다노란봉투법의 시행은 한국의 노사관계 지형을 근본적으로 바꿀 ...
- 2025-12-03
- HR 실무 매뉴얼: 노란봉투법 대응 전략
- HR 실무 매뉴얼: 노란봉투법 대응 전략2025년 1월 시행된 ‘노란봉투법’은 한국 기업의 노사관계 지형을 근본적으로 바꾸고 있다. 쟁의행위에 대한 손해...
- 2025-12-03
- 노란봉투법 시대, 한국 노사관계는 ‘ADR’이라는 새로운 길을 찾아야 한다
- 올해 한국 노사관계의 최대 화두는 단연 ‘노란봉투법’이다. 손해배상·가압류 요건을 대폭 제한한 이 법은 노동자의 권리를 보호한다는 취지에서...
- 2025-11-29
- 65세 정년, 서두르지 말고 제대로 준비해야 한다
- 65세 정년, 서두르지 말고 제대로 준비해야 한다박원용 ADR(갈등, 분쟁해결)전문가1. 서론1.1 글의 목적 및 필요성우리나라는 2025년 초고령사회 진입을 앞두고 있...
- 2025-11-24
- 새벽배송 금지 논란, 자유와 보호 사이의 경제적 균형
- 새벽배송 금지 논란, 자유와 보호 사이의 경제적 균형— 프리드먼의 ‘선택할 자유’ 시각에서 본 민주노총의 압박박원용 (ADR expert)최근 민주노총 산하 택배...
- 2025-11-12
- 노란봉투법에 따른 사용자(경영자) 리스크 분석 및 대응 방안
- [노무사신문 = 박원용 전문위원]노란봉투법에 따른 사용자(경영자) 리스크 분석 및 대응 방안 1. 사용자 측면의 주요 리스크노란봉투법은 사용자 범위의 확대(...
- 2025-11-10
- 세대 교체 속의 새로운 노동 리더십 - [ ‘투쟁의 상징’에서 ‘미래의 설계자’로]
- [노무사신문=박원용 전문위원]1. 투쟁의 시대가 남긴 유산노동운동의 역사는 곧 투쟁의 역사였다.19세기 영국의 차티스트 운동에서부터 미국의 사무엘 곰퍼스,...
- 2025-11-06
- 투쟁에서 협력으로: 한국 노동운동, 새로운 100년의 과제
- 2025년 한국의 노동운동은 다시 한 번 방향 전환의 기로에 서 있다. 1970년 전태일의 분신으로 상징되는 ‘노동자의 인간선언’ 이후 반세기 동안, 한국의 ...
- 2025-11-06
- APEC의 주인공이 되기위해
- 지난 10월 27일부터 한주동안 개최되는 경주 APEC 정상회의는 우리나라로서는 매우 중요한 시기에 열리는 세계 정상의 행사로 세계 이목이 경주에 집중되는 매...
- 2025-11-01
- 캄보디아 사태의 근원
- 캄보디아 사태의 근원 2025. 10. 16. 김해선 강남노무법인 고문 ...
- 2025-10-16
- 소청백(素淸白) 노무사 - 원칙과 현실 사이, 실타래를 풀어가는 인사노무 (1)
- [노무사신문=소청백노무사 편집위원]소청백(素淸白) 노무사 - 원칙과 현실 사이, 실타래를 풀어가는 인사노무 (1)– 케네디 대통령과 NASA 청소부 스토리와 ...
- 2025-10-15
- 소청백(素淸白) 노무사가 전하는 삼성에서 정년퇴직한 사람들의 이야기 (4)
- [노무사신문=소청백노무사 편집위원]소청백(素淸白) 노무사가 전하는 삼성에서 정년퇴직한 사람들의 이야기 (4)- 유식한 무지, 시스템 다이나믹스 및 ADR을 통...
- 2025-07-02
- 소청백(素淸白) 노무사가 전하는 삼성에서 정년퇴직한 사람들의 이야기 (3)
- 소청백(素淸白) 노무사가 전하는 삼성에서 정년퇴직한 사람들의 이야기 (3)- 피터법칙이 적용되는 저성과자의 관리방안 – 조직의 성패는 인재 관리에 달려 있...
- 2025-06-16
- 소청백(素淸白) 노무사가 전하는 삼성에서 정년퇴직한 사람들의 이야기
- 요즘 삼성에서 30년을 근무하고 정년퇴직한 분들을 자주 만나게 됩니다. 처음에는 그들을 만날 때마다 위로해야 할 것 같고, 혹시 마음을 다치게 할까 조심스...
- 2025-03-11
- 체불임금 지연이자(년20%) 미지급시 벌칙(벌금형)조항을 신설하면?
- 체불 사업주가 주장하는 임금체불의 이유는 ①경영악화 ②계산착오 ③지식부족 ④근로자과실 그러나 실제 이유는 바로 준법의지가 낮기 때문이며, 준법의지...
- 2024-12-11
- 메인화면에 올라갈 노무사님의 원고를 기다립니다.
- 1987년 공인노무사 제도가 시행되고 어느 덧 32회의 시험을 거쳐 6,330명의 노무사들이 배출되었고 매년 1만 여명의 응시와 4백여명의 새로운 노무사님의 탄생으...
- 2024-11-15
